Anuragini Shirish
Institut Mines-Télécom Business School | Management des systèmes d’information, Innovations numériques, Droit des technologies
Anuragini Shirish est maître de conférence à Institut Mines-Télécom Business School. Elle est membre élu par son institution à la gouvernance du LITEM (Laboratoire en Innovation, Technologies, Économie et Management), un laboratoire de recherche commun sur les sciences de gestion et l’économie, placé sous la responsabilité de l’Université Paris-Saclay.
Ses recherches portent sur les aspects sociaux, comportementaux, culturels et juridiques liés aux systèmes d’information, en particulier dans le contexte des technologies émergentes et collaboratives. Ses recherches ont été publiées dans des revues internationales spécialisées, notamment European Journal of Information Systems (EJIS), Information Systems Journal (ISJ), Communications de l’Association des systèmes d’information (CAIS) et Journal international d’information et de gestion (IJIM). Elle a également présenté ses travaux dans plusieurs conférences de premier plan sur le système d’information et la gestion, notamment la Conférence internationale sur les systèmes d’information (ICIS), l’Académie de gestion (AOM), la Conférence Asie-Pacifique sur les systèmes d’information (PACIS) et la Conférence américaine sur les systèmes d’information (AMCIS), entre autres. Elle a été honorée de plusieurs prix, notamment le prix de l’éducatrice exceptionnelle par l’Association of Information Systems Women’s Network en 2021, le prix de l’innovation pédagogique par l’Institut Mines-Télécom en 2021 ; elle a reçu en 2016 le deuxième prix du Sphinx best thesis award.
Découvrez ses travaux sur I’MTech :
- L’employee advocacy numérique : quand les employés deviennent ambassadeurs de l’entreprise
- ChatGPT : un grand pas pour tous les chatbots
- La technologie peut-elle répondre au stress chronique ?
- Une vraie manière de regarder les fausses nouvelles
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[…] Anuragini Shirish, chercheuse en management des systèmes d’information à Institut Mines-Télécom Business School, et sa doctorante Anaya Kumar, qui est également co-supervisée par Imed Boughzala, chercheur en management des systèmes d’information dans la même école, ont réalisé une étude portant sur l’utilisation des plateformes numériques d’employee advocacy. Leur projet intitulé « What triggers digital employee advocacy behavior ? » (en français « Qu’est-ce qui déclenche le comportement de plaidoyer numérique des employés ? ») a été nominé comme le meilleur article pour le volet spécifique au cours de la 44e Conférence internationale sur les systèmes d’information de décembre 2023 en Inde. […]
[…] Anuraguini Shirish : Depuis plus d’une décennie, de nombreuses entreprises ont investi massivement dans les chatbots afin d’automatiser et de réduire les coûts à long terme de leurs différents processus, en particulier en ce qui concerne la communication avec les clients. […]
[…] Anuragini Shirish : À l’échelle des individus, la peur et l’incertitude sont les facteurs psychologiques qui ont joué un rôle important. Les personnes ont eu peur pour leurs vies, leurs familles, leurs emplois et leurs ressources, et le futur à l’égard de la société en général est devenu soudainement très incertain. Afin de réagir à cela, les personnes cherchent à comprendre ce qu’il va se passer afin de se rassurer, tant d’un point de vue médical que d’un point de vue économique. Pour cela, elles vont rechercher des informations, quel que soit leur niveau de véracité. […]
[…] Anuragini Shirish : Selon les dernières estimations datant de 2017, 792 millions de personnes dans le monde sont diagnostiquées comme ayant des problèmes de santé mentale, dont 284 et 264 millions qui souffriraient respectivement d’anxiété et de dépression. Or, l’état physiologique de stress chronique est un facteur de risque important pour le développement de ces maladies. Éviter — ou du moins limiter — cet état de stress chronique chez les individus pourrait donc nettement réduire le risque de développer ces maladies, et améliorer leurs conditions de vie de manière générale. […]
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